Tenha um diagnóstico da saúde mental de sua empresa

Saiba quanto custa a falta de saúde mental em sua empresa e entenda porque você provavelmente tem esse problema e não sabe.

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Entenda a situação da saúde mental no ambiente de trabalho

Negligenciada por grande parte das empresas, é a principal causa de incapacitação profissional no mundo.


Como isso impacta diretamente sua empresa?

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Por que em saúde mental?

ROI (retorno sobre investimento) comprovado de 5 vezes. Fonte: Deloitte

Reduza custos

Plano de saúde (pronto socorro, consultas e exames) 

Absenteísmo (ausência no trabalho)

Presenteísmo (estar presente mas não ser produtivo)

Turnover (rotatividade de funcionários)

Aumente

Produtividade e engajamento

Autoconhecimento e confiança

Qualidade dos relacionamentos e trabalho em equipe

Bem-estar, satisfação e clima empresarial

Dados comprovam que funciona!

O absenteísmo por doença nas organizações foi reduzido em até 50% com intervenções de aconselhamento.¹

Trabalhadores com boa saúde mental são até 6 vezes mais produtivos do que os que possuem problemas emocionais.²

Tratamento com psicoterapia é efetivo em cerca de 80% dos casos.³

61% das empresas entrevistadas afirmam que programas de bem-estar melhoram a produtividade e os resultados financeiros e ajudam a reter funcionários.


Fontes: ¹ Personnel Today, ² University od Melbourne, ³ American Psychiatric Association - Workplace Mental Health, Saúde Business

ENTENDA COMO ISSO SE APLICA PARA SUA EMPRESA

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Nossos profissionais fazem toda a diferença. Selecionamos a dedo cada especialista que vai cuidar dos seus colaboradores. Veja abaixo como funciona o atendimento com nossos psicólogos.

O colaborador define a melhor data e horário para a consulta, conforme sua disponibilidade.

Confere o perfil dos profissionais disponíveis e escolha um deles.

E pronto, agenda a consulta para ser atendido por vídeo e chat.

E mais: entenda melhor seus colaboradores

Mapeamento populacional, para entender o quadro da população e classificar os colaboradores em grupos de risco.

Encaminhamento dos colaboradores com risco de desenvolver um transtorno emocional para sessões de terapia preventiva ou consulta de psiquiatria.

Acompanhamento dos dados populacionais ao vivo com dashboards administrativos.

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